为落实党的十八大提出的推动实现更高质量就业的要求，进一步推进“行政程序年、基层基础年、作风建设年”三项活动开展，潍坊市自2013年9月份开始到2014年年底在全市开展“惠民生、比比看”就业推进活动，通过“五比五看”，即：比激情看行动、比创新看举措、比创优看亮点、比实效看进度、比品牌看成效，扎实开展好惠民生“十项活动”，进一步推动各级公共就业服务机构“创业、创新、创优”， 统筹推进城乡各类群体就业，提高群众满意度，促进全市就业工作持续、健康、平稳发展。

十项活动内容是：一是开展“就业服务标准化”活动，规范业务流程，夯实基层基础工作；二是开展“小额担保贷款进社区”活动，进一步完善小额贷款担保服务体系，方便社区居民申贷创业；三是开展“创业型街道（乡镇）”创建活动，认定一批经济实力强劲、产业特色鲜明、创业实体聚集、创业氛围浓厚的创业型街道、乡镇，建设创业孵化基地和创业园区，引领创业带动就业工作发展；四是开展“就业信息村村通”活动、畅通人力资源市场招聘信息发布渠道，把岗位信息发布到社区、村，提高求职招聘效率；五是开展“特色就业社区”创建活动，在社区基层平台推广“就业早市、夜市、一条街”等模式，开发社区就业岗位安置辖区内人员就业，促进基层服务精细化；六是开展“农民工综合服务平台”建设活动，建立多元化的农民工就业综合服务平台，力促农民工本土就业创业；七是开展“就业培训规范化管理”活动，探索就业培训规范化管理标准，着手建立全市一体化的网络监控体系，加强职业培训与技能鉴定对接，全面提高劳动者就业竞争力；八是开展“家庭服务业就业创业示范园”创建活动，为进驻家庭服务业企业提供小额担保贷款，落实岗位补贴和社会保险补贴等扶持政策，吸纳更多城乡劳动者在家庭服务业就业；九是开展“就业资金落实提速”活动，加大就业资金落实力度，完善网上即时申报制度，缩短办理时限，发挥资金促就业的保障作用；十是开展“县域品牌提升”活动，打造县市区亮点工作、拳头项目，形成“一县一特色”、“一镇一精品”、“ 一社一亮点”格局，进一步提升就业服务知名度。